{"id":13723,"date":"2013-01-30T19:30:00","date_gmt":"2013-01-30T18:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.humanistische-union.de\/veranstaltungen\/termin\/mehr-frauen-in-fuehrungspositionen-eine-grosse-bewegung-aber-noch-viel-zu-tun\/"},"modified":"2021-09-04T00:08:36","modified_gmt":"2021-09-03T22:08:36","slug":"mehr-frauen-in-fuehrungspositionen-eine-grosse-bewegung-aber-noch-viel-zu-tun","status":"publish","type":"termin","link":"https:\/\/www.humanistische-union.de\/veranstaltungen\/2013\/mehr-frauen-in-fuehrungspositionen-eine-grosse-bewegung-aber-noch-viel-zu-tun\/","title":{"rendered":"Mehr Frauen in F\u00fchrungspositionen &#8211; eine gro\u00dfe Bewegung, aber noch viel zu tun"},"content":{"rendered":"<p><i>Mittwoch, 30. Januar 2013 um 19.30 Uhr <\/p>\n<p>Grundbuchhalle des Ziviljustizgeb\u00e4udes, Sievekingplatz 1, 20355 Hamburg<\/i><\/p>\n<p>\u00d6ffentliche Diskussionsveranstaltung mit<\/p>\n<p><b>Jana Schiedek <br \/><\/b>Senatorin f\u00fcr Justiz und Gleichstellung der FHH und Initiatorin der Frauenquote in Aufsichtsr\u00e4ten<\/p>\n<p>und<\/p>\n<p><b>Annette Bruhns<\/b> <br \/>SPIEGEL-Redakteurin, Mitbegr\u00fcnderin des Vereins ProQuote Medien<\/p>\n<p>Vor etwa einem Jahr schrieben rund 350 Journalistinnen, von der Volont\u00e4rin bis zur Fernsehintendantin, einen Brief an die Chefredakteure, Intendanten und Verleger der deutschen Medien. Innerhalb von f\u00fcnf Jahren, so ihre Forderung, sollten 30 Prozent der F\u00fchrungspositionen in Redaktionen mit Frauen besetzt werden &#8211; auf allen Hierarchieebenen! Bis dato waren nur zwei Prozent der Chefredakteure von deutschen Tages- und Wochenzeitungen Frauen. Im Juni 2012 gr\u00fcndeten die Journalistinnen den Verein ProQuote Medien.<\/p>\n<p>Auf Initiative der Hamburger Justiz- und Gleichstellungssenatorin Jana Schiedek stimmte im September 2012 der Bundesrat mit den Stimmen CDU-gef\u00fchrter L\u00e4nder f\u00fcr einen Gesetzentwurf zur Einf\u00fchrung einer festen Quote f\u00fcr Frauen in Aufsichtsr\u00e4ten b\u00f6rsennotierter und mitbestimmter Unternehmen: mindestens 20 Prozent ab 2018 sollte ihr Anteil sein, 40 Prozent ab 2023, andernfalls drohen unangenehme Sanktionen.<\/p>\n<p>Im November 2012 beschloss dann auch die EU-Kommission eine Frauenquote f\u00fcr Aufsichtsr\u00e4te. Private b\u00f6rsennotierte Unternehmen sollen die Zielvorgabe einer 40 prozentigen Besetzung der Aufsichtsratsposten mit Frauen bis zum Jahr 2020 umsetzen, \u00f6ffentliche Unternehmen bis 2018. Bei gleicher Qualifikation sollen weibliche Bewerberinnen in unterrepr\u00e4sentierten Unternehmen den Vorzug erhalten.<\/p>\n<p>Jana Schiedek spricht lieber von einer &#8222;Geschlechterquote&#8220; als von einer &#8222;Frauenquote&#8220; &#8211; falls irgendwann mal das Geschlechterverh\u00e4ltnis in den Aufsichtsr\u00e4ten kippt, solle die Quote nat\u00fcrlich auch f\u00fcr M\u00e4nner gelten.<\/p>\n<p>F\u00fcr Spiegelautorin Annette Bruhns, Gr\u00fcndungsmitglied des Vereins ProQuote Medien, gibt es Wichtigeres als die Quote, etwa &#8222;\u00c4rgernisse wie das Ehegattensplitting, Agrarsubventionen oder Dirk Niebel. Deswegen \u00e4rgert mich allerdings umso mehr, wie wenig Einfluss Frauen hierzulande darauf haben, welche Themen \u00f6ffentlich diskutiert werden.&#8220;\u00a0<\/p>\n<p>Wir haben Frau Bruhns und Frau Schiedek um ein erstes Zwischenfazit zum Stand der Diskussion und um einen Ausblick auf die n\u00e4chsten Schritte gebeten. Wie kann der Bundestag zu einer Best\u00e4tigung der Frauenquote gebracht werden, wie laufen die Diskussionen in Europa, wie reagieren die Chefs gro\u00dfer Tageszeitungen oder Rundfunkanstalten? Wie sieht bundesweit sie Situation in den Leitungen von Gerichten aus, wie generell im \u00f6ffentlichen Dienst? Was ist noch zu tun, um wirklich \u00fcberall eine Geschlechtergerechtigkeit in den F\u00fchrungsetagen herzustellen? Muss die Geschlechtergerechtigkeit nicht viel fr\u00fcher in der Karriere- und Familienplanung anfangen? Brauchen wir flexiblere Teilzeitregelungen f\u00fcr M\u00e4nner und Frauen oder auch spezielle Fortbildungsangebote f\u00fcr Frauen? Liegt es mitunter auch an den Frauen selbst, dass zu oft M\u00e4nner in F\u00fchrungspositionen landen?<\/p>\n<p>Wir freuen uns auf zwei spannende Inputs und eine rege Diskussion am 30.1.2013!<\/p>\n<p><i>Im Anschluss an die \u00f6ffentliche Veranstaltung findet eine Mitgliederversammlung des Landesverbandes Hamburg der Humanistischen Union statt, auf der turnusgem\u00e4\u00df ein neuer Vorstand gew\u00e4hlt wird.<\/i><\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","categories":[2625],"tags":[846],"autoren":[],"class_list":["post-13723","termin","type-termin","status-publish","hentry","category-2625","tag-hamburg-termine"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Mehr Frauen in F\u00fchrungspositionen - eine gro\u00dfe Bewegung, aber noch viel zu tun - Humanistische Union<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.humanistische-union.de\/veranstaltungen\/2013\/mehr-frauen-in-fuehrungspositionen-eine-grosse-bewegung-aber-noch-viel-zu-tun\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Mehr Frauen in F\u00fchrungspositionen - eine gro\u00dfe Bewegung, aber noch viel zu tun - Humanistische Union\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Mittwoch, 30. 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